(no subject)
Sep. 25th, 2019 07:34 pmБыла на собеседованиях в двух компаниях с интересным офисным пространством. Примерно одинаковых по количеству персонала, большая часть которого - ученые биологи, обе с прорывными технологиями. Но одна - стартап, меньше пяти лет, очень hot по местным меркам, в инвесторах - все главные имена, другая - публичная, достаточно давно на рынке, за последние полгода акции выросли на 50% на фоне общего падения рынка. В обеих для сотрудников бесплатные обеды, всякая еда круглые сутки, комнаты для медитаций и прочие химчистки.
Так вот в обеих компаниях нет ни одного кабинета с дверью, все руководство сидит прямо в общем пространстве, где все друг к другу спиной или боком, с мониторами повернутыми в центр офиса без всяких перегородок. И не то чтобы даже с лучшим местом у окна, а посередине всего, между васей ивановым и джоном смитом сидит себе генеральный директор.
У меня как известно был в России кабинет с собственной комнатой отдыха, туалетом и душем. Смешанные чувства, надо изживать в себе средние века. Еще бы работу получить у для начала.
Так вот в обеих компаниях нет ни одного кабинета с дверью, все руководство сидит прямо в общем пространстве, где все друг к другу спиной или боком, с мониторами повернутыми в центр офиса без всяких перегородок. И не то чтобы даже с лучшим местом у окна, а посередине всего, между васей ивановым и джоном смитом сидит себе генеральный директор.
У меня как известно был в России кабинет с собственной комнатой отдыха, туалетом и душем. Смешанные чувства, надо изживать в себе средние века. Еще бы работу получить у для начала.
no subject
Date: 2019-09-26 02:48 am (UTC)Не знаю, нужен ли гендиру персональный душ, но некоторая приватность не помешает даже простому биологу.
no subject
Date: 2019-09-26 03:19 am (UTC)no subject
Date: 2019-09-26 04:32 am (UTC)Когда эта мода дойдет до нас, уволюсь нафиг.
no subject
Date: 2019-09-26 05:05 am (UTC)no subject
Date: 2019-09-26 01:16 pm (UTC)no subject
Date: 2019-09-26 01:26 pm (UTC)no subject
Date: 2019-09-26 01:15 pm (UTC)Мне выпал шанс поговорить с mastermind, который это все придумал и запустил. Спросил его про метрики, стало ли жить лучше и веселее. Сказал следующее:
1. self-reported productivity:
15% are less productive than before
45% are same level of productivity
40% are more productive than before
2. sense of community - не помню цифры, но вырос
3. meeting new people или personal interactions per day - смутно помню, но вроде тоже выросло что-то такое
4. количество отправляемый емэйлов загадочным образом тоже выросло, что огорчает
Когда в России работал в консалтинге, там тоже было примерно так же, хотя и без десяти видов рабочих мест. Но там причина немного другая, большинство людей сидит онсайт у клиентов, и в офис компании приходит хорошо если раз в месяц. Всех одновременно посадить даже не хватило бы места. Однако ж у большого начальства таки были свои кабинеты. В Accenture - начиная с senior executive, в небольшой русской конторе - свои кабинеты у двух основных владельцев, и свои столы спиной к стене у двух партнеров поменьше.
Короче, лично для меня такой подход уже скорее норма, а вот последние четыре года, которые я провел в более традиционной рассадке, кажутся отклонением.
no subject
Date: 2019-09-26 02:34 pm (UTC)Что может быть лучше кабинета с дверью и диванчиком